Екатерина Стенякина, депутат от Ростова-на-Дону, отмечает, что сегодня для женщин существует множество возможностей трудоустройства с частичной занятостью.

Если в административном порядке установить сокращенный рабочий день для женщин без потери в зарплате, работодатели постараются компенсировать свои убытки, либо вовсе не нанимать женщин.

Согласно мнению декана факультета психологии Государственного университета просвещения Вероники Кирсановой, возвращаться на работу после новогодних каникул следует с позитивным настроением.

Российская Государственная Дума начинает новый этап обсуждения предполагаемых модификаций в Трудовом кодексе, которые потенциально могут радикально трансформировать продолжительность рабочего времени для множества граждан.