Исследование провел сервис SuperJob.
Почти каждый пятый выпускник трудоустроился с помощью родителей. 17% молодых людей в возрасте 14-21 года и 18% выпускников вузов в возрасте 22-26 ле признаются, что при поиске работы им помогали родители или родственники. В сравнении с 2019 и 2021 годами число людей, признающих такую помощь, выросло как среди выпускников вузов, так и среди молодых специалистов.
Мнения насчет доли родительского участия в судьбе выпускников вузов разделились: 45% опрошенной молодежи и 50% выпускников вузов считают, что родители вообще не должны помогать своим детям в поиске работы. 26% респондентов в возрасте до 21 года и 24% недавних выпускников вузов считают, что родители должны поспрашивать у родственников и знакомых насчет трудоустройства взрослого ребенка. 24% молодых людей и 17% выпускников вузов считают, что родители должны сами помогать сыну или дочери в поиске работы.
Идея о том, что родители вообще не должны помогать своим детям в поиске работы, становится все более популярной как среди респондентов моложе 21 года (+3 процентных пункта за четыре года), так и среди молодых специалистов (+10 п.п. за десять лет). Идея о том, что родители должны просить других родственников помочь в поиске работы, менее популярна среди нынешних выпускников, а вот респонденты в возрасте от 14 до 21 года, напротив, поддерживают эту идею больше, чем два года назад.
Что касается обратной ситуации, когда дети помогают родителям найти работу — 44% опрошенных считают, что взрослые дети должны это делать. 24% считают, что не должны.
Что касается нанимателей, 61% опрошенных менеджеров заявили, что не рассматривают соискателей, вместо которых звонят и пишут их родственники. 23% рекрутеров рассматривают таких в последнюю очередь. Только 10% дают таким шанс наравне со всеми.
