16% российских организаций увольняют своих сотрудников после пьяных дебошей на корпоративах.
Согласно результатам опроса, проведенного порталом Superjob.ru среди менеджеров по персоналу, ситуации, когда сотрудник покидал компанию после корпоратива, случались в 16% организаций, причём в 6% случаев работники увольнялись самостоятельно, в 10% - решение об увольнении приняло руководство.
«С виду серьёзные люди, занимающие высокие и ответственные должности, иногда ведут себя необъяснимо, уходя в отрыв на корпоративах и поднимая тосты с криками «За ВДВ», - вспоминают hr-менеджеры. «Бухгалтер напилась и выпала из лодки на корпоративном выезде», - приводит портал слова одного респондента.
Однако в большинстве компаний к пьяным выходкам сотрудников на корпоративных вечеринках относятся снисходительно. Как рассказали 76% сотрудников и 71% представителей компаний, праздники в их организациях ни разу не заканчивались увольнением. Затруднились с ответом на поставленный вопрос 7% работников и 13% представителей компаний.
В опросе участвовали 2500 респондентов в возрасте от 18 лет, имеющие постоянную работу.
